고용상 연령차별금지 및 고령자고용촉진에 관한 법률 시행규칙( 약칭: 고령자고용법 시행규칙 ) 제5조(중견전문인력의 범위)

법 제11조의2제1항에서 “고용노동부령으로 정하는 자”란 국가ㆍ지방자치단체 등 정부기관, 대학교, 연구기관, 법인ㆍ단체 및 민간기업 등에서 퇴직한 사람 등으로서 별표의 기준에 해당하는 사람을 말한다. <개정 2010. 7. 12.>