장애인고용촉진 및 직업재활법( 약칭: 장애인고용법 ) 제54조(직원의 임면)

공단의 직원은 정관으로 정하는 바에 따라 이사장이 임면한다. 이 경우 장애인 채용을 고려하여야 한다.